Słowo kluczowe
pracownik-świadczenia na rzecz pracowników
251 dokumentów
- Dotyczy ustalenia czy przy braku ewidencji przebiegu pojazdu (art. 86a ust. 4 ustawy o VAT) i przy mieszanym (służbowym i prywatnym) użyciu samochodów, prawidłowe jest ograniczenie kosztów uzyskania przychodów do 75% wydatków eksploatacyjnych związanych z samochodami osobowymi, zgodnie z art. 16 ust. 1 pkt 51 oraz art. 16 ust. 5f-5h ustawy o CIT oraz czy wobec utrzymania realnego prywatnego użytku samochodów przez pracowników oraz brzmienia art. 16 ust. 5f-5h ustawy o CIT - konieczne będzie stosowanie limitu 75% kosztów.
- Określenie czy nieodpłatne udostępnienie zakwaterowania oddelegowanym pracownikom stanowi dla nich przychód zgodnie z przepisami ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych.
- Obowiązki płatnika podatku dochodowego od osób fizycznych w związku z wydaniem pracownikom kart lunchowych.
- Obowiązki płatnika w związku ze zwrotem kosztów kierowcom.
- Zaliczenie do kosztów uzyskania przychodów wydatków poniesionych na zakup konia w celu realizacji programu pracowniczego oraz wydatków związanych z jego utrzymaniem.
- Zwolnienie z opodatkowania otrzymanego nieodpłatnego świadczenia w postaci pakietu badań profilaktycznych oraz konsultacji lekarskiej na podst. art. 21 ust.1 pkt 114 ustawy PIT.
- Zastosowanie zwolnienia na podstawie art. 43 ust. 1 pkt 38 ustawy o VAT dla czynności udzielenia pożyczki.
- Opodatkowanie udostępnienia zakwaterowania pracownikom oraz prawo do odliczenia podatku od nabycie tego zakwaterowania.
- Obowiązki płatnika w związku z finansowaniem świadczeń z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych pracownikom, emerytom i rencistom oraz członkom ich rodzin.
- Możliwość zaliczenia do kosztów uzyskania przychodów wydatków na zakup produktów spożywczych wykorzystywanych do przygotowywania posiłków dla pracowników na kontrakcie zagranicznym i zakwaterowanych przez spółkę.
- Możliwość zaliczenia benefitów pracowniczych do kosztów uzyskania przychodów zgodnie z art. 15 ust.1 ustawy o CIT oraz ustalenie, czy wydatki przeznaczone na ubezpieczenia samochodów osobowych opisanych w stanie faktycznym mogą zostać uznane za koszty uzyskania przychodu zgodnie art. 15 ust. 1 ustawy o CIT.
- Sposób rozliczania ulgi na innowacyjnych pracowników, o której mowa w art. 18db ust. 1- 6 ustawy o CIT
- Finansowanie pracownikom paliwa do samochodów służbowych wykorzystywanych do jazd prywatnych.
- Obowiązki płatnika - szczepienia przeciwko kleszczowemu zapaleniu mózgu.
- Obowiązki płatnika w związku z dofinansowaniem wycieczki.
- Obowiązki płatnika w związku z dofinansowaniem wyjazdu integracyjnego pracownikom i emerytom.
- Obowiązki płatnika w związku z dofinansowaniem wycieczki integracyjnej pracownikom i emerytom.
- Obowiązki płatnika w związku z wręczaniem pracownikom upominków urodzinowych.
- Skorzystanie z ulgi badawczo-rozwojowej zgodnie z art. 4a pkt 26-28 updop, uprawnienie do skorzystania z ulgi na innowacyjnych pracowników zgodnie z art. 18db updop.
- Obowiązki płatnika w związku z dofinansowaniem do organizowanych wyjazdów oraz wyjść i spotkań o charakterze integracyjnym z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych.
- Obowiązki płatnika w związku z wypłatą ekwiwalentu za ubranie służbowe.
- Ustalenie. czy wartość Wydatków Pracowniczych dokumentowanych fakturami imiennymi, opłaconych przy użyciu służbowych kart płatniczych Spółki lub finansowanych ze środków Pracownika i zwracanych mu przez Spółkę, będzie stanowić dla Pracowników przychody rodzące zobowiązanie w podatku dochodowym od osób fizycznych i czy w związku z tym Spółka jako pracodawca (płatnik) będzie zobowiązana do pobierania i odprowadzania zaliczek PIT.
- Możliwość zaliczenia do kosztów uzyskania przychodów Spółki wydatków ponoszonych przez pracowników w związku z wykonywaniem przez nich obowiązków służbowych oraz z tytułu podróży służbowych, dokumentowanych fakturami wystawionymi na pracownika w pełnej wysokości, tj. w kwocie brutto, przechowywanymi w formie elektronicznej.
- Obowiązki płatnika w związku ze sfinansowaniem imprez o charakterze integracyjnym pracownikom oraz członkom ich rodzin (osobom towarzyszącym).
- Obowiązki płatnika w związku ze sfinansowaniem pracownikom wskazanych we wniosku Kosztów delegacji.
- Ustalenie, czy odnosząc się do progu istotności zapisanego w polityce rachunkowości spółki oraz w oparciu o art. 4 ust. 4 ustawy o rachunkowości (dalej: „UoR”), kwota rezerwy na świadczenia pracownicze wykazanej jako strata z lat ubiegłych nie podlega opodatkowaniu z tytułu operacji nieujawnionych.
- Prawo do odliczenia podatku VAT naliczonego od nabywanych usług zakwaterowania oraz prawo do odliczenia podatku VAT naliczonego z Faktur z błędnym numerem NIP.
- Obowiązki płatnika w związku z przekazywaniem pracownikom upominków.
- Obowiązki płatnika w związku z wręczaniem pracownikom upominków urodzinowych.
- Skutki podatkowe dla pracodawcy wypłacania pracownikom ekwiwalentu pieniężnego za pranie odzieży.
Interpretacja a sytuacja podatnika
Stanowisko organu przedstawione w interpretacji dotyczy stanu faktycznego opisanego we wniosku. Ocena, czy odnosi się ono do sytuacji innego podatnika, wymaga analizy jego dokumentów — w ramach obsługi księgowej zajmuje się tym biuro.