Słowo kluczowe
pracodawca
341 dokumentów
- Obowiązki płatnika z tytułu świadczeń wypłacanych w ramach programu rekomendacji pracowniczych.
- Obowiązki płatnika w związku z przekazywaniem na rzecz pracowników i pracowników tymczasowym gadżetów z logo firmy.
- Obowiązki płatnika w związku z udostępnieniem kursów na rzecz pracowników/pracowników tymczasowych.
- Obowiązki płatnika w związku z finansowaniem świadczeń pracownikom mobilnym.
- Przekazanie pracownikom upominków z okazji jubileuszu.
- Obowiązki płatnika w związku z wypłatą premii w programie poleceń pracowniczych.
- Obowiązki płatnika w związku z wypłatą ryczałtu na pokrycie kosztów ładowania służbowego samochodu elektrycznego lub hybrydowego w miejscu zamieszkania pracownika.
- Obowiązki płatnika w związku z wypłatą premii w programie poleceń pracowniczych.
- Określenie czy prace wykonywane przez pracownika Spółki spełniają definicję działalności badawczo-rozwojowej w rozumieniu art. 5a pkt 38-40 w zw. z art. 22 ust. 9b pkt 8 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych.
- Możliwość opodatkowania przychodów z działalności gospodarczej w formie ryczałtu od przychodów ewidencjonowanych - lekarz.
- Obowiązki płatnika w związku z finansowaniem noclegu pracownikom mobilnym.
- Obowiązki płatnika w zakresie dofinansowania zakupu krzesła wykorzystywanego do pracy zdalnej.
- Obowiązki płatnika w związku z przekazywaniem prezentów pracownikom.
- Opodatkowanie środków z polisy ubezpieczeniowej, której beneficjentem był pracodawca Wnioskodawcy, a uprawnionym do wypłaty był Wnioskodawca.
- Skutki podatkowe otrzymania dodatku z tytułu przeprowadzki, dodatku relokacyjnego oraz dodatek mieszkaniowego.
- Obowiązki płatnika w związku z działaniami realizowanymi w ramach projektu dla jego uczestników.
- Obowiązki płatnika – wykorzystywanie samochodów służbowych do celów prywatnych.
- WIS usługa - wstęp na teren wesołego miasteczka na rzecz pracowników, którzy otrzymują bilety bezpłatnie od swojego pracodawcy.
- Obowiązki płatnika w związku z organizowanym dla pracowników i współpracowników programem rabatowym.
- Możliwość opodatkowania działalności gospodarczej ryczałtem.
- Obowiązki płatnika w związku z wprowadzeniem programu rabatowego dla pracowników.
- Możliwość zastosowania zwolnienia do wynagrodzeń pracowników wykonujących swoje zadania w miejscu prowadzenia robót budowlanych.
- Przysługuje Pani prawo do skorzystania z tzw. ulgi na powrót w rozumieniu art. 21 ust. 1 pkt 152 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych - białoruski pracodawca.
- Obowiązki płatnika w związku z wypłatą nagród w programie poleceń.
- Brak obowiązków płatnika w związku z uczestnictwem pracowników Spółki w programie o charakterze motywacyjnym.
- Obowiązki płatnika związane z przekazywaniem pracownikom bonów żywnościowych na posiłki profilaktyczne.
- Brak przychodu z nieodpłatnych świadczeń w przypadku wykorzystania środków ZFŚS przez pracowników jednego z pracodawców w ramach wspólnej działalności socjalnej ponad wartość dokonanych przez tego pracodawcę odpisów na fundusz świadczeń socjalnych.
- Obowiązki płatnika w związku z przekazywaniem upominków dzieciom pracowników.
- Obowiązki płatnika w związku z wręczaniem prezentów pracownikowi.
- Otrzymanie środków pieniężnych zebranych przez współpracowników męża w ramach zorganizowanej dla niego zbiórki, przekazanych żonie przez pracodawcę zmarłego męża.
Interpretacja a sytuacja podatnika
Stanowisko organu przedstawione w interpretacji dotyczy stanu faktycznego opisanego we wniosku. Ocena, czy odnosi się ono do sytuacji innego podatnika, wymaga analizy jego dokumentów — w ramach obsługi księgowej zajmuje się tym biuro.